ພິທີມອບລາງວັນທຶນການສຶກສາ Kudouding ຄັ້ງທີ 11 ສຳລັບເດັກນ້ອຍພະນັກງານ ໄດ້ຈັດຂຶ້ນສຳເລັດແລ້ວ

ໃນວັນທີ 28 ສິງຫາ 2025, ໄດ້ຈັດພິທີຄັ້ງທີສິບເອັດ ໃນການມອບທຶນການສຶກສາໃຫ້ແກ່ບຸດຂອງພະນັກງານ ທີ່ບໍລິສັດ Anhui Coolbaby Science & Technology Development Corporation ຕາມການນັດໝາຍ.

ງານນີ້ບໍ່ແມ່ນພຽງແຕ່ພິທີການເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງເປັນຄວາມມຸ່ງໝັ້ນທີ່ອົບອຸ່ນທີ່ດຳເນີນມາເປັນເວລາສິບເອັດປີ

ການສຶກສາເປັນຂະບວນການທີ່ຍາວນານ ເຊັ່ນດຽວກັບເມັດພືດທີ່ງອກຜ່າດິນ ແລະ ກິ່ງໃໝ່ທີ່ເລີ່ມງອກຂຶ້ນ. ບໍລິສັດ Anhui Coolbaby Science & Technology Development Corporation ຕ້ອງການເປັນຮົ່ມໄມ້ໃນຖານະເປັນວິສາຫະກິດ ເພື່ອປູກຫຼ້ຽງໃຫ້ຕົ້ນກ້ອນນ້ອຍທຸກຕົ້ນເຕີບໂຕຢ່າງແຂງແຮງ.

ໃນຖານະທີ່ເປັນບໍລິສັດຊັ້ນນໍາໃນອຸດສາຫະກໍາຜະລິດຕະພັນເດັກ, ບໍລິສັດ Anhui Coolbaby Science & Technology Development Corporation ໄດ້ມຸ່ງໝັ້ນສຶກສາ ແລະ ຜະລິດຜະລິດຕະພັນເດັກອັນເປັນປັນຍາມາຕະຫຼອດຕັ້ງແຕ່ກໍ່ຕັ້ງ. ຜະລິດຕະພັນຂອງບໍລິສັດຖືກສົ່ງອອກໄປຍັງ 72 ປະເທດ ແລະ ເຂດການປົກຄອງທົ່ວໂລກ, ເຊິ່ງກາຍເປັນຍີ່ຫໍ້ທີ່ເປັນມາດຕະຖານໃນອຸດສາຫະກໍາ. ໃຕ້ການນໍາພາຂອງປະທານ Zhang Yingnian, ບໍລິສັດ Anhui Coolbaby Science & Technology Development Corporation ບໍ່ພຽງແຕ່ບັນລຸການພັດທະນາຢ່າງກ້າວຫວາດສໍາລັບບໍລິສັດເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງໄດ້ສ້າງລະບົບການເບິ່ງແຍງມະນຸດທີ່ເປັນເອກະລັກ, ໂດຍການຜະສົມຜະສານສະຫວັດດີການຂອງພະນັກງານເຂົ້າໄປໃນຍີນຂອງການພັດທະນາບໍລິສັດຢ່າງເລິກເຊິ່ງ.

ຕັ້ງແຕ່ປີ 2014 ມາ, 'ທຶນການສຶກສາລະດູໃບ້ຽດທອງຄຳ' ໄດ້ກ້າວຂ້າມການເປັນພຽງແຕ່ໂຄງການໜຶ່ງ ແລະ ໄດ້ກາຍເປັນຄວາມມຸ້ງໝັ້ນທາງດ້ານອາລົມທີ່ຝັງຢູ່ໃນ DNA ຂອງບໍລິສັດ ແລະ ພ້ອມດ້ວຍຄອບຄົວ 321 ຄອບຄົວ ໃນການແບ່ງປັນຄວາມສະເຫຼີຍ ແລະ ຄວາມຝັນນີ້. ພວກເຮົາເຊື່ອໝັ້ນສະເໝີວ່າຄວາມອົບອຸ່ນທີ່ແທ້ຈິງຂອງບໍລິສັດບໍ່ໄດ້ຢູ່ໃນເລື່ອງລາວໃຫຍ່ໂຕໜັກ ແຕ່ຢູ່ໃນການຮັບຟັງຢ່າງລະມັດລະວັງ ແລະ ສະໜັບສະໜູນຢ່າງໝັ້ນຄົງຕໍ່ເລື່ອງລາວການຕໍ່ສູ້ຂອງຄົນທົ່ວໄປ. ລາງວັນນີ້ເປັນການເຊີດຊູ, ການອວຍພອນ ແລະ ພາລະກິດທີ່ເຄົາລົບ: ອາດິດຈະກ້າວຂ້າມພູພຽງ ແລະ ທະເລໄປໄດ້ ໂດຍບໍ່ມື່ລືມຮາກເຊີງຂອງຕົນ; ອາດິດພໍ່ແມ່ຈະຂະຫຍັນຂັນເມື່ອຍ ແລະ ສຸດທ້າຍກໍຈະໄດ້ຮັບຄວາມສະດວກສະບາຍໃນຊ່ວງເວລາຂອງເຂົາເຈົ້າ.

ພາຍໃຕ້ການນຳພາຂອງປະທານຈ໌າງອິ້ງເນຍ, KudoDing ໄດ້ Reevolution ຈາກບໍລິສັດໃໝ່ໃນອຸດສະຫະກຳ ໄປສູ່ບໍລິສັດຊັ້ນນຳ ດ້ວຍຫົວໃຈເດີມຂອງ 'ການຖ່າຍທອດຄວາມຮັກ'. ບໍລິສັດບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນພື້ນທີ່ໃຫ້ພະນັກງານພະຍາຍາມເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ຍັງເປັນຊຸມຊົນທີ່ແບ່ງປັນບູລິມາດເຊິ່ງກັນ ແລະ ກັນ ທີ່ທັງສອງພາກພື້ນສາມາດບັນລຸ ແລະ ເຕີບໂຕຮ່ວມກັນໄດ້.

ໃນປີນີ້ ບັນດາລູກຂອງພະນັກງານສິບເຈັດຄົນໄດ້ຮັບເອີ້ນເຂົ້າຮຽນຕໍ່ທາງດ້ານວິທະຍາໄລຕາມກັນມາ ເຊິ່ງເບື້ອງຫຼັງຂອງມັນແມ່ນຄວາມພະຍາຍາມຢ່າງເງິບເນື່ອງ ແລະ ຄວາມຫວັງຢ່າງແທ້ຈິງຂອງສິບເຈັດຄອບຄົວ. ພວກເຂົາກໍາລັງຈະກ່າວລາບ້ານເກີດຂອງຕົນ ແລະ ກ້າວເຂົ້າສູ່ເສັ້ນທາງກ່ຽວກັບອຸດົມຄະຕິ ແລະ ການຄົ້ນພົບຕົນເອງ. ເພື່ອເປັນການສະເຫຼີມສະຫຼອງເຖິງຊ່ວງເວລາທີ່ມີຄວາມສໍາຄັນໃນຊີວິດດັ່ງກ່າວ ພິທີມອບລາງວັນເຕັມໄປດ້ວຍສຽງປະທັບໃຈ ແລະ ຄວາມຮູ້ສຶກເຄົາລົບຢ່າງແທ້ຈິງ ເພື່ອສະແດງຄວາມເຄົາລົບຕໍ່ຄວາມພະຍາຍາມ ແລະ ສັກສິດຂອງພວກເຂົາ ແລະ ເປັນສັກຂີພຼູຖິ້ນເຖິງຄວາມສະຫງ່າງາມນັ້ນ.

ທ່ານ Hu Yajuan ຮອງປະທານບໍລິສັດ, ທ່ານ Zhang Dehui ປະທານສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ນໍາອື່ນໆໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມພິທີໃນສະຖານທີ່ ເພື່ອແບ່ງປັນຄວາມສຸກຂອງຜົນສໍາເລັດກັບພະນັກງານ ແລະ ຄອບຄົວຂອງເຂົາເຈົ້າ. ໃນຄໍາເວົ້າຂອງຕົນ ທ່ານປະທານ Zhang Dehui ໄດ້ກ່າວວ່າ: 'ສິບເອັດປີບໍ່ແມ່ນຈຸດສິ້ນສຸດ ແຕ່ເປັນບັນທຶກຍ່ອຍທີ່ອົບອຸ່ນຂອງ Coolbean ທີ່ໄດ້ເດີນທາງຄຽງຄູ່ກັບຄອບຄົວຂອງພະນັກງານ. ພວກເຮົາບໍ່ພຽງແຕ່ຜະລິດຜະລິດຕະພັນເທົ່ານັ້ນ ແຕ່ພວກເຮົາຍັງຫວັງວ່າຈະເປັນສ່ວນໜຶ່ງຂອງແຕ່ລະຊ່ວງເວລາສໍາຄັນໃນແຕ່ລະຄອບຄົວ.' ຄໍາເວົ້າດັ່ງກ່າວໄດ້ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເມດຕາ ແລະ ການດູແລທາງດ້ານມະນຸດະທໍາຂອງບໍລິສັດ.

ຄວາມສຳເລັດຂອງນັກຮຽນຂຶ້ນຢູ່ກັບການເປັນໝູ່ຂອງພໍ່ແມ່, ຄວາມຮັກຂອງສັງຄົມ ແລະ ການສະໜັບສະໜູນຈາກວິສາຫະກິດ. ຫຼັງຈາກພິທີກໍານີ້ແລ້ວ, Cooldo ມີຄວາມເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ້ງກ່ຽວກັບຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງວິສາຫະກິດ ແລະ ການປະຕິບັດຢ່າງແທ້ຈິງຂອງການດູແລຜູ້ຄົນ. ມັນບໍ່ແມ່ນພຽງການມອບລາງວັນ, ແຕ່ຍັງເປັນການຖ່າຍທອດຄຸນຄ່າ: ສົ່ງເສີມຄວາມຂີ້ຍົນຍ້ອນ, ລາງວັນຄວາມອຸທິດຕົນ ແລະ ສົ່ງເສີມຄວາມກະຕັນຍູ ແລະ ການຄືນສິ່ງທີ່ດີໃຫ້ສັງຄົມ.

ໃນປັດຈຸບັນ, ພວກເຈົ້າໜຸ່ມສາວຮຸ່ນໃໝ່ກໍ່ພ້ອມທີ່ຈະອອກເດີນທາງ, ພ້ອມທັງຄວາມຫວັງຂອງພໍ່ແມ່, ຄວາມປະທານະພາບຂອງວິສາຫະກິດ ແລະ ຄວາມຝັນຂອງຕົນເອງໄປສູ່ເຂດພື້ນທີ່ກ້ວາງຂວາງ. ແລະ Cooldo ຈະຍັງຄົງເປັນແຮງກ້າວຫຼັງທີ່ອົບອຸ່ນ ແລະ ໝັ້ນຄົງຂອງທຸກຄອບຄົວພະນັກງານ.